定項(xiàng)分是指某一個(gè)具體項(xiàng)目的考核評(píng)分!
它是依據(jù)預(yù)測(cè)者的主觀判斷分析能力來(lái)推斷事物的性質(zhì)和發(fā)展趨勢(shì)的分析方法。這種方法可充分發(fā)揮管理人員的經(jīng)驗(yàn)和判斷能力,但預(yù)測(cè)結(jié)果準(zhǔn)確性較差。
它一般是在企業(yè)缺乏完備、準(zhǔn)確的歷史資料的情況下,首先邀請(qǐng)熟悉該企業(yè)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)和市場(chǎng)情況的專(zhuān)家;根據(jù)過(guò)去所積累的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行分析判斷,提出初步意見(jiàn),然后再通過(guò)召開(kāi)調(diào)查會(huì)座談會(huì)方式,對(duì)上述初步意見(jiàn)進(jìn)行修正、補(bǔ)充,并作為預(yù)測(cè)分析的最終依據(jù)。