社保并不是公司交一半自己交一半，雖然是由單位和職工共同承擔，但一般公司的繳費比例是：養老保險16%；醫療保險8%；失業保險0.7%；生育保險1.5%；工傷保險按行業分類，低的可能不足0.1%，高的可以達到2%左右。

而職工個人的繳費比例是：養老保險8%；醫療保險2%；失業保險0.3%；生育保險和工傷保險不繳費。

當然，因為社保分地區統籌，所以各地社保的繳費比例可能存在一定的差別，甚至各企業之間可能也會有所差別。如果不清楚自己所在參保地的社保繳費比例具體是多少的話，可以去咨詢一下當地社保中心的工作人員。

總的來說，職工個人要繳納的費用是比較少的，企業承擔的部分較多一些，所以職工每個月要繳的社保費并不是很多。而若是居民社保，或者以靈活就業人員的身份參保社保，那通常就得由個人來承擔全部保費了，只是一般都只繳納養老保險和醫療保險，其余三險不繳納。