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公務員工資怎么算

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公務員工資怎么算

根據《國務院關于改革公務員工資制度的通知》,公務員基本工資由職務工資和級別工資構成。取消基礎工資、工齡工資。職務工資主要體現公務員的工作職責大小。一個職務對應一個工資標準,領導職務和相當職務層次的非領導職務對應不同的工資標準。公務員按所任職務執行相應的職務工資標準。級別工資主要體現公務員的工作實績和資歷。公務員的級別為27個,每一職務層次對應若干個級別,每一級別設若干個工資檔次。
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導讀根據《國務院關于改革公務員工資制度的通知》,公務員基本工資由職務工資和級別工資構成。取消基礎工資、工齡工資。職務工資主要體現公務員的工作職責大小。一個職務對應一個工資標準,領導職務和相當職務層次的非領導職務對應不同的工資標準。公務員按所任職務執行相應的職務工資標準。級別工資主要體現公務員的工作實績和資歷。公務員的級別為27個,每一職務層次對應若干個級別,每一級別設若干個工資檔次。

根據《國務院關于改革公務員工資制度的通知》,公務員基本工資由職務工資和級別工資構成。取消基礎工資、工齡工資。職務工資主要體現公務員的工作職責大小。一個職務對應一個工資標準,領導職務和相當職務層次的非領導職務對應不同的工資標準。公務員按所任職務執行相應的職務工資標準。級別工資主要體現公務員的工作實績和資歷。公務員的級別為27個,每一職務層次對應若干個級別,每一級別設若干個工資檔次。

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根據《國務院關于改革公務員工資制度的通知》,公務員基本工資由職務工資和級別工資構成。取消基礎工資、工齡工資。職務工資主要體現公務員的工作職責大小。一個職務對應一個工資標準,領導職務和相當職務層次的非領導職務對應不同的工資標準。公務員按所任職務執行相應的職務工資標準。級別工資主要體現公務員的工作實績和資歷。公務員的級別為27個,每一職務層次對應若干個級別,每一級別設若干個工資檔次。
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