1、懷孕辭職以后女性就不能再享受生育保險(xiǎn)了,因?yàn)樯kU(xiǎn)沒(méi)有個(gè)人賬戶,是單位統(tǒng)一辦理的,辭職后就自動(dòng)喪失。如果單位沒(méi)有辦理生育保險(xiǎn),按規(guī)定要由單位按生育保險(xiǎn)條例規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付所有費(fèi)用,辭職了單位自然也就免除了責(zé)任。
2、如果員工的社保還掛在原單位,原單位愿意繼續(xù)為員工繼續(xù)繳納生育保險(xiǎn),社保部門(mén)會(huì)默認(rèn)員工并沒(méi)有辭職。員工在生育時(shí)有繳納生育保險(xiǎn),并且累計(jì)繳納滿一年以上,那么員工即可享受生育保險(xiǎn)待遇。
【法律依據(jù)】
《社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十四條規(guī)定,用人單位已經(jīng)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的,其職工享受生育保險(xiǎn)待遇;職工未就業(yè)配偶按照國(guó)家規(guī)定享受生育醫(yī)療費(fèi)用待遇。所需資金從生育保險(xiǎn)基金中支付。生育保險(xiǎn)待遇包括生育醫(yī)療費(fèi)用和生育津貼。