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事業(yè)單位工作人員工資包括基本工資;績效工資,事業(yè)單位在核定的績效工資總量內(nèi)按照規(guī)范的程序和要求,自主分配;津貼補貼,主要根據(jù)自然地理環(huán)境、社會發(fā)展等方面的差異,對在艱苦邊遠地區(qū)工作生活的工作人員給予適當?shù)难a助。
【法律依據(jù)】
《勞動法》第47條,用人單位根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點和經(jīng)濟效益,依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平。
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