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就業力由生涯的自我認同、人力資本、社會資本、個人適應力四個維組成。就業力是指個人在經過學習過程后,能夠具備獲得工作、保有工作、以及做好工作的能力。國內通常將就業力等同于大學生的就業能力、技能和技巧。根據求職者角色可以分為大學生的就業力、普通求職者就業力。根據企業要求可以分為剛進入企業是必須具備的就業力、進入企業一段時間以后必須具備的提升性就業力。
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