工資怎么合理避稅月工資約1萬元

現(xiàn)在使用比較多工資避稅方法，是將部分工資計入工資單，而剩余部分發(fā)票報銷的形式，或企業(yè)為員工提供住宿、伙食，從而降低工資，也是不錯的方法。

但這僅對工資不高的員工有效果，如果收入較高，稅率在25%-45%左右，那么單純用財務(wù)的方法效果略顯一般。想要有效避稅，可以通過其他方式。

比如為員工在稅收洼地設(shè)立個人企業(yè)，享受地方政府的稅收優(yōu)惠政策，而這種政策往往力度很大。如下步驟：

一、高薪人士設(shè)立個人獨資企業(yè)，與原公司簽訂服務(wù)合同，將原本的勞動關(guān)系轉(zhuǎn)化為合作服務(wù)關(guān)系。

二、原公司通過服務(wù)費的名義將原本的薪資支付給個人獨資企業(yè)。

三、個人獨資企業(yè)收到費用后，為原公司開具服務(wù)費發(fā)票，讓原工資作為進項發(fā)票抵沖成本。

四、個人獨資企業(yè)收入通過享受地方稅收優(yōu)惠政策，將5%-35%超額累進稅率進行核定征收，最高個稅稅率為3.5%。

經(jīng)過這種方式，就可以將45%個人所得稅，避稅為3.5%個人所得稅與3%增值稅，如果年薪為100萬，只需繳納6.8萬的綜合稅即可。